2012 gener

Més sobre el ‘Quintelagate’

31 gener 2012 By La Intersindical a RTVV Feu un comentari

L’escandelera que s’ha organitzat a propòsit dels ‘cutre’-reportages vinculats a Fernando Lázaro Quintela és tant gran que el directiu de RTVV ha intentat donar una explicació, per voluntat pròpia o forçat per altres, que sona a excusa de mal pagador.

La polèmica entre Quintela i el mitjà que va destapar l’escàndol, el digital Valencia Plaza, sembla que té garantides més novetats, així que vos convidem a no perdre de vista este nou saqueig a la RTVV dirigida pel senyor Jaraba, el mateix que mentre intenta liquidar la radiotelevisió pública dels valencians no té cap problema en omplir les butxaques de determinades productores amigues. Ahí van tres notícies més sobre el ‘Quintelagate’.

Uno de los documentales que compró RTVV a Triskel se emitió en Intereconomía tres meses antes

Quintela niega haber contratado los documentales sobre Baltasar Garzón emitidos por Canal 9

Canal 9 va pagar pels reportatges del Quintelagate fins a 50 vegades per damunt del preu de mercat

#directiusculpables #salvemRTVV #niunpasenrERE

Filed Under: Breus Tagged With: Quintela

Les treballadores de RTVV tenen dret, des de hui, al doble de dies per la lactància

30 gener 2012 By La Intersindical a RTVV 2 comentaris

Les treballadores de RTVV tindran a partir d’ara el doble de dies per lactància que tenien fins ara si opten per acumular-la en jornades completes. De fet, a partir de la data de hui passaran d’acumular-se mitja hora diària a una hora diària de lactància fins que el nadó tinga nou mesos. En total, i depén dels casos, passarem dels 5-8 dies de què gaudíem fins ara a una forqueta que anirà de 12-14 dies laborables. Així ho ha acordat la Comissió d’Igualtat arran d’una proposta de la Intersindical.

HUI ENTRA EN VIGOR

La mesura entra en vigor hui mateix i s’aplicarà a partir d’ara a totes les treballadores que sol.liciten la lactància, però no té efectes retroactius. Aquelles mares que ja l’hagen demanada però encara no hagen començat a gaudir-la, també podran acollir-se a esta interpretació més favorable. En els pròxims dies, Recursos Humans es posarà en contacte amb elles per actualitzar el còmput de dies a què tenen dret.

Queda pendent de contestació per part de l’empresa que s’amplie també de mitja hora a una hora la lactància d’aquelles treballadores que opten per no acumular-se-la.

EN VOLEM MÉS

Encara es manté un punt de desencontre fonamental entre l’empresa i esta secció sindical. Quan la treballadora gaudeix del període de vacances dins dels nou primers mesos del nadó, l’empresa considera que eixos dies no computarien a efectes de lactància mentre que esta secció sindical diu que sí.

Per a un pròxim Conveni Col.lectiu treballarem per establir un nombre de dies fixos per al gaudi d’este dret així com una possible ampliació del permís fins que la criatura tinga un any.

BATALLA DONADA, BATALLA GUANYADA

La Intersindical porta molt de temps reivindicant davant l’empresa esta mesura tant en les meses de negociació com en aportació de jurisprudència i en els conflictes concrets que hem tingut per moltes treballadores. Ésta és, per tant, una batalla guanyada per les treballadores d’esta casa que posa fi a una aplicació de la lactància que, des d’esta secció sindical, consideràvem il.legal i no ajustada a dret. Ésta és la redacció definitiva dels termes de l’acord:

“ En aplicació de l’article 37.4 de l’Estatut dels Treballadors, el permís de lactància acumulat prendrà com a base una hora diària subjecta sempre a la reincorporació efectiva de la treballadora i descomptant tant el període de vacances com el gaudi d’una excedència en el període de nou mesos.

Esta interpretació de la llei entrarà en vigor el dia 30 de gener de 2012 sense caràcter retroactiu.

La Comissió d’Igualtat considera que la lactància és matèria de negociació col.lectiva i es remet a la negociació del IX Conveni Col.lectiu per establir un nombre de dies fixos per a la regulació d’esta dret”.

PER A DONES I PER A HOMES

Recorda que el dret de lactància és un dret del menor i no dels pares i poden gaudir-lo indistintament tant el pare com la mare.

Cada xiquet genera un dret distint. Si tens bessons, tens el doble de lactància.

SALA DE LACTÀNCIA EN TOTS ELS CENTRES DE TREBALL

Per últim, et recordem que hi ha a la teua disposició una sala de lactància en tots els centres de treball si decideixes alletar el teu fill al teu lloc de treball o si necessites traure’t la llet. Només ho has de comunicar a Relacions Laborals o posar-te en contacte amb esta secció sindical i t’ho gestionarem.

Filed Under: Baix, Maternitat Tagged With: lactància

Quintela i els ‘cutre’-reportatges cobrats a preu d’or

29 gener 2012 By La Intersindical a RTVV Feu un comentari

Si encara no heu perdut la capacitat per indignar-se, ahí va un altre motiu per exigir responsabilitats, dimissions, cessaments i, si cal, processaments.

Segons explica Guillermo López García en Valencia Plaza, el director d’antena de RTVV, Fernando Lázaro Quintela, està clarament vinculat amb 3 reportatges de dubtosa qualitat que RTVV ha comprat al preu, atenció l’animalada, de 200.000 euros !

Dit d’una altra forma: en mig d’una crisi bestial, retallades salvatges, amenaça d’un ERO massiu, i les productores valencianes sense cobrar un clau de RTVV, el senyor Jaraba ha pagat una barbaritat de diners públics a una productora pròxima a un alt directiu de l’empresa: Quintela. O encara pitjor, com apunta López García: RTVV ha pogut pagar “a la productora del mateix Quintela”, l’home que reivindica l’orgull de ser de dretes.

No ens cansarem de denunciar-ho: RTVV no està arruïda, ha sigut saquejada. Heus ací el penúltim exemple.

Filed Under: Breus Tagged With: Jaraba, Quintela

Declaració de Burjassot de la Plataforma “Sí a RTVV, la nostra”

29 gener 2012 By La Intersindical a RTVV Feu un comentari

La plataforma SÍ A RTVV, LA NOSTRA ha aprovat LA DECLARACIÓ DE BURJASSOT, un document en el qual s’estableixen les bases de consens per a la recuperació de RTVV i del sector audiovisual valencià.

El text ha sigut consensuat en una sessió treball celebrada a la Casa de Cultura de Burjassot, terme municipal on es troba el principal centre de producció de RTVV. En la plataforma participen, enre altres, les seccions sindicals de la Intersindical, Comissions Obreres, UGT i CGT; representants de diverses productores valencianes; Escola Valenciana, la Unió de Periodistes, ACICOM i membres del Consell d’Administració dels partits de l’oposició. En la reunió han estat presents Consuelo Catalá i Andrés Chavarrías pel PSPV, Rafa Xambó per Compromís i Guillermo Sampedro per Esquerra Unida. També han participat el síndic de Compromís, Enric Morera, i l’alcalde de Burjassot, Jordi Sebastià.

RAONS, MESURES I REIVINDICACIONS

El document s’estructura en tres parts. En la primera s’analitzen les causes que han provocat la ruïna de RTVV, l’amenaça de l’ERO que pesa sobre els treballadors i les raons que han derivat en la fallida de bona part de les productores valencianes. En el segon bloc es proposen una sèrie de mesures per a recuperar Canal 9 i Ràdio 9 per a la ciutadania i la seua relació productiva amb la indústria audiovisual valenciana. Finalment, el text es tanca amb una sèrie de reivindicacions de tipus legislatiu, econòmic i laboral.

A partir d’este document, la Plataforma vol sumar diferents institucions, entitats, associacions i col.lectius en la defensa d’una RTVV concebuda com un servei públic fonamental per a la societat, “un instrument de participació de la ciutadania, d’informació, de formació d’opinió i de llibertat d’expressió. Un instrument que ha de complir funcions de cohesió social i territorial, de difusió i promoció de la llengua i la cultura dels valencians, d’impuls a la indústria audiovisual” Anar al Document

Filed Under: Baix Tagged With: la nostra, RTVV, si a RTVV

Primers contactes per la negociació del 9è Conveni Col.lectiu

27 gener 2012 By La Intersindical a RTVV Feu un comentari

Els sindicats i l’empresa hem mantingut la primera reunió per a la negociació del 9é Conveni Col.lectiu de RTVV.

Per part dels treballadors la negociació es farà a través del Comité d’Empresa, amb la representativitat proporcional que es deriva de les passades eleccions sindicals, de forma que a la mesa negociadora hi haurà 3 membres d’Intersindical, 3 de CCOO, 2 de CSIF, 2 d’USO, 2 d’UGT i 1 de CGT.

En esta primera sessió tots els sindicats hem coincidit a manifestar-li a l’empresa que no es donen les condicions per a negociar un nou conveni, en la mesura que s’ha anunciat un ERO i no es coneix el model de RTVV que quedarà una volta finalitze el tràmit parlamentari de la nova llei .

Els sindicats també li hem reclamat a l’empresa que ens faça entrega de l’informe PriceWaterhouse, encarregat per la Direcció amb l’objectiu de dissenyar el nou model organitzatiu i de gestió de TVV i RAV. En este sentit, hem traslladat la petició d’una entrevista amb el Director General, José López Jaraba, a la fi de conèixer de primera mà en quin marc es van a fer les negociacions i quines interferències es poden produir respecte la negociació de l’ERO.

Filed Under: Et convé saber Tagged With: CONVENI

Missatge de suport i solidaritat del Comité d’Empresa de TV3

27 gener 2012 By La Intersindical a RTVV Feu un comentari

Companyes i companys,

Des del Comitè d’empresa de TVC us enviem un missatge de suport i de solidaritat davant les mesures de reducció de plantilla anunciades pel govern valencià. A la mala gestió, corrupció de directius i manipulació informativa que traeix la funció de la RTVV, s’afegeix ara l’ofensiva contra la missió de la Radiotelevisió valenciana i contra els treballadors que l’han de fer possible. Potser com a primer pas per a una privatització anunciada sovint pel Partit Popular.

Per això, perquè ens sentim pròxims a vosaltres i a la societat valenciana que mereix una RTVV realment pública, us fem arribar ànims i coratge per resistir aquesta greu ofensiva que a més pot servir de prova a moltes altres radiotelevisions.

Una salutació,

Comitè d’empresa de TVC

Filed Under: Breus

L’empresa suspén les aportacions als Plans de Pensions

27 gener 2012 By La Intersindical a RTVV 1 comentari

Kafkià. L’empresa assegura que encara no sap si ens llevarà o no les aportacions als Plans de Pensions però, per si de cas, anuncia que va a deixar de fer-les de manera cautelar.

L’empresa ha comunicat a les Comissions de Control dels Plans de Pensions de RTVV, reunides ahir a Burjassot, que ni la Direcció General ni la Secretaria han pres cap decisió oficial sobre si van a suspendre o no les seues aportacions a estos plans. Afirmen que encara estan estudiant les repercussions del decret de retallades aprovades pel Consell a principis d’any. I que tenen de termini fins el 15 de febrer per pagar les quotes del mes de gener. O no.

Acte seguit, però, l’empresa diu que van a deixar de fer estes aportacions de manera cautelar per si la decisió final és suspendre-les definitivament així, afegeixen, ningú haurà de tornar diners. Sembla broma, però no. Ens estan prenent el pèl.

Encara que la empresa no ha informat els partíceps estos poden suspendre també les seues aportacions, però ho han de comunicar expressament a ASEVAL per escrit o telefònicament. En cas de no dir res, les aportacions individuals que faça cada partícep se seguiran descomptant de les nòmines cada mes. (L’imprés el trobareu a Intranou/Informació Personal/Impressos/Pla de Pensions).

Entre tanta falta de serietat només un detall positiu per als partíceps: les aportacions empresarials a tots els plans estan al dia fins el 31 de desembre.

Filed Under: Et convé saber Tagged With: pla pensions

“És guerrilla o realitat?”

26 gener 2012 By La Intersindical a RTVV Feu un comentari

La manifestació unitària contra les retallades en el sector públic valencià i contra l’ERO s’ha convertit en una de les majors mobilitzacions laborals de la història de RTVV, si nó la més important de totes.

Almenys un miler de treballadors de la ràdio i la televisió han participat, tant a València com a Alacant, en les manifestacions convocades per tots els sindicats de l’administració i a la que nosaltres ens hem afegit rebutjant també qualsevol ERO a RTVV i exigint responsabilitats als directius. Hem desfilat amb una pancarta pròpia amb el lema “Els treballadors no som els culpables. Per una RTVV pública, en valencià i de qualitat”. A més, la nostra companya, Xelo Miralles, ha sigut l’encarregada de llegir el manifest pactat per tots els sindicats de la Funció Pública.

Durant tot el recorregut, tant a Alacant com a València, hem rebut nombroses mostres de solidaritat de la resta de col.lectius socials i ciutadans. A València, a més, la nostra unitat mòbil, la sintonia del A guanyar diners i la paella Gürtel han atret totes les mirades fins convertir-se en una de les icones de la protesta.

Entre les anècdotes que hem viscut destaca la d’una ciutadana que, en vore la unitat mòbil, ens ha preguntat incrèdula i bocabadada: “Però això és guerrilla o realitat ?”. Des d’esta unitat mòbil hem oferit entrevistes a tots els manifestants que han volgut expressar-se en la que hauria de ser una autèntica RTV pública, plural i en la nostra llengua.

Disposeu de més informació i imatges sobre la manifestació al nostre compte de twitter i en el dels companys del CPP d’Alacant, els quals també han gravat les imatges que trobareu baix d’estes línies. A més, poc a poc, i amb la vostra col.laboració, anirem completant un àlbum de fotos al Fickr.

.
Gràcies a tot@s els qui heu participat en les manifestacions (i als que no heu pogut vindre). LA LLUITA CONTINUA.

Filed Under: Baix Tagged With: ERO, Mobilitzacions, mobllitzacions

L’empresa se’n riu de tots. També de la inspecció de treball

26 gener 2012 By La Intersindical a RTVV Feu un comentari

La Inpecció de Treball ha donat a l’empresa 15 dies perquè lliure als sindicats tota la iinformació a la que tenen dret d’acord amb el que diu l’Estatut dels Treballadors i perquè certifique davant d’ella que així ho ha fet. Tot i això, la direcció de RTVV continua negant-se a lliurar-nos l’informe Pricewaterhouse i insisteix, en contra de l’evidència, a afirmar que es tracta d’un document d’ús intern.

La inspectora tampoc ha entés la postura de l’empresa ja que, almenys una part de l’informe, tracta de qüestions a les que tenen dret els sindicats d’acord amb allò que estableix l’article 64 de l’Estatut dels Treballadors. En este sentit ha dit que l’empresa hauria d’avançar informació laboral abans de l’ERO en considerar que els 30 dies que dóna la legislació per negociar-lo són insuficients.

La intransigència de la direcció de RTVV ens condemna a acudir al jutjat del social ja que tot indica que entre la informació que haurà de lliurar-nos per exigència de la inspecció no es trobarà l’informe Pricewaterhouse.

L’EMPRESA ES BURLA DE TOTS

L’informe Pricewaterhouse no és un document qualsevol. És un treball on s’arreplega el model de ràdio i televisió pública que es vol i on es fixen les bases del futur ERO. La postura de l’empresa de no donar-lo als sindicats el que pretén és mantindre’ns desinformats per tal de fer més difícil la presentació de propostes alternatives que contraresten les seues malifetes.

L’actuació de l’empresa és una burla als sindicats que tenen dret a conèixer el contingut de l’informe Pricewaterhouse perque així ho diu l’Estatut dels Treballadors. També és una burla als grups parlamentaris perquè són ells i no una empresa privada els que tenen el dret i l’obligació de dir quin és el model de RTVV que volen els valencians. I també és una burla al Consell d’Administració que ha quedat com el que és: un ninot en mans del govern valencià.

Filed Under: Baix Tagged With: ERO, PwC

Este matí ho hem dit als centres de treball. Esta vesprada ho direm al carrer. Tots a la manifestació

26 gener 2012 By La Intersindical a RTVV Feu un comentari

Les concentracions d’este matí als llocs de treball han sigut un èxit i en elles han participat centenars de treballadors i treballadores. A Ràdio 9 la protesta ha continuat a l’interior de les instal.lacions on s’ha cridant contra l’ERO i s’ha demanat dimissió de Jaraba. Tot un preludi de la gran manifestació d’esta vesprada en la qual portarem al carrer les nostres reivindicacions.

ESTA VESPRADA, TOTS A LA MANIFESTACIÓ. CONTRA L’ERO I CONTRA LES RETALLADES EN EL SECTOR PÚBLIC

Filed Under: Baix

dl.	dt.	dc.	dj.	dv.	ds.	dg.
« des				feb »
						1
2	3	4	5	6	7	8
9	10	11	12	13	14	15
16	17	18	19	20	21	22
23	24	25	26	27	28	29
30	31

Més sobre el ‘Quintelagate’